Personalvertretungsrecht - Beamtenrecht - Disziplinarrecht
Arbeits- und Tarifrecht im öffentlichen Dienst
Mediation
Mediation ist ein vertrauliches, faires und moderiertes sowie strukturiertes Konfliktgespräch, in dem die Konfliktparteien freiweillig und eigenverantwortlich unter Mitwirkung einer Mediatorin oder eines Mediators eine einvernehmliche Lösung ihres Konfliktes anstreben.
Die Mediation ist also ein die Entscheidungsfindung begleitendes Verfahren, welches die Selbstverantwortung der Parteien aktiviert und ihnen hilft, ihre Situation im Konflikt besser zu überblicken und dadurch die notwendigen Entscheidungen treffen zu können. In jedem Menschen ist bereits das Potential zum Umgang mit und zur Lösung von eigenen Konflikten vorhanden.
Gerne begleitet Matthias Schütte Sie auch als Mediator in ihren Konflikten. Er ist nicht nur zertifizierter Mediator, sondern auch Absolvent des Master-Studienganges Mediation und Konfliktmanagement an der Europauniversität Viadrina Frankfurt/Oder. Ein Schwerpunkt seiner Tätigkeit liegt auf der Mediation von Konflikten zwischen Personalrat und Dienststellenleitung.